Pitääkö työnantajalle ilmoittaa toisesta työstä?
Pääsääntöisesti toisesta työstä ei tarvitse ilmoittaa työnantajalle Suomessa. Poikkeuksena on tilanne, jossa työsopimuksessa on erillinen ehto ilmoitusvelvollisuudesta tai toinen työ vahingoittaa nykyistä työnantajaa.
Pitääkö työnantajalle kertoa toisesta työstä? Ai että, se onkin hankala kysymys! Mietin itsekin tätä aikoinaan, kun sain pienen keikkatyön viikonlopuiksi. Sydän pamppaili, kun ajattelin, että ehkä pitäisi kertoa pomolle… Mutta toisaalta, eihän se oikeasti koskenut päätyöhöni mitenkään?
Pääsääntöisesti, niin ymmärtääkseni, ei tarvitse. Ainakin niin minulle sanottiin! Tämä onneksi selvisi, kun kävin asian läpi asianajajaystäväni kanssa – kannattaa muuten aina varmistaa nämä asiat, koska lakijutut ovat niin monimutkaisia. Hän selitti, että ei ole mitään velvollisuutta ilmoittaa toisesta työstä, ellei työsopimuksessa ole muuta sovittu.
Mutta siinäpä se juuri on: ellei työsopimuksessa ole muuta sovittu. Se on se iso mutka. Muistan sen, kuinka yksi entinen työkaverini menetti työnsä, koska otti toisen keikan, joka sitten hieman… no, ristiriidassa hänen päätyönsä kanssa. Ei hän tehnyt mitään väärää, mutta se toinen keikka vei niin paljon aikaa, että työsuoritus alkoi kärsiä. Siitä tuli sitten ongelmia. Niin karua.
Eli jos teet jotain sellaista, mikä voisi vahingoittaa nykyistä työnantajaasi – esimerkiksi ottaisi töitä samalla alalla ja käyttäisi firman salaisia tietoja hyväksi, tai jos et yksinkertaisesti ehdi tehdä päätyötäsi kunnolla – silloin on ehdottomasti syytä olla avoin asiasta. Tai ainakin minä ajattelisin niin. Mutta jos kyseessä on ihan pieni keikka, joka ei millään tavalla vaikuta päätyöhön? No, silloin minä ainakin jättäisin sen mainitsematta. Tottakai pitää pitää mielessä, että voi tulla ongelmia, jos työnantaja siitä jostain syystä saa tietää, mutta eihän se ole sama asia kuin ihan tahallaan vilpillinen toiminta.
Lyhyesti sanottuna, kyse on terveestä harkinnasta ja rehellisyydestä. Ja ehkä siitäkin, että onko se keikka riittävän iso juttu, josta on pakko kertoa? Minä en ainakaan ottaisi stressiä jostain satunnaisista viikonlopputöistä, jos ne eivät haittaa päätyöni suorittamista. Mutta joka tilanteessa on hyvä miettiä omia tuntemuksia ja asian oikeudellisia puolia – niistä ei kannata tinkiä.
#Ilmoitusvelv#Kaksoistytöt#SivutyötPalaute vastauksesta:
Kiitos palautteestasi! Palaute on erittäin tärkeää, jotta voimme parantaa vastauksia tulevaisuudessa.