Voiko ePassilla maksaa perheenjäsenelle?

0 katselukertaa
Voiko epassilla maksaa perheenjäsenelle riippuu täysin edun tyypistä. Työnantajan tarjoamat edut ovat verottajan sääntöjen mukaan henkilökohtaisia, joten niillä ei saa maksaa muiden perheenjäsenten palveluita. Epassin Hyvinvointietua tai Kulttuurietua ei siten voi luovuttaa perheelle. Poikkeuksena toimii kuitenkin Epassin lounasetu, jolla ostettuja ruoka-annoksia saa antaa muiden syötäväksi.
Kommentti 0 tykkäystä

Voiko epassilla maksaa perheenjäsenelle: Henkilökohtaiset edut

Monet työntekijät pohtivat, voiko epassilla maksaa perheenjäsenelle tai voiko etuja jakaa muiden käyttöön vapaasti. Väärinkäytökset johtavat veroseuraamuksiin ja edun menettämiseen. Sääntöjen ymmärtäminen auttaa välttämään ikävät yllätykset maksuvaiheessa ja suojaa omaa henkilökohtaista etuasi.

Epassi on tarkoitettu vain työntekijän omaan käyttöön

Epassilla ei voi maksaa perheenjäsenen palveluita tai hoitokäyntejä, sillä kyseessä on Verohallinnon sääntelemä henkilökohtainen työsuhde-etu. Työnantajan tarjoamat edut - kuten liikunta-, kulttuuri-, hyvinvointi- tai lounasedut - ovat lain mukaan verovapaita vain silloin, kun niitä käyttää työntekijä itse.

Jos työntekijä käyttää etua muiden kuin omien kulujensa kattamiseen, edun verovapaus vaarantuu. Verottajan tiukkojen ohjeiden vuoksi palveluntarjoajilla on oikeus ja velvollisuus tarkistaa maksajan henkilöllisyys. Epassi-sovellukseen rekisteröidään vahvalla tunnistautumisella työntekijän omat henkilötiedot, joten väärinkäytökset tulevat helposti ilmi kassalla.

Muistan elävästi, kun yritin kerran maksaa tyttäreni hammaslääkärikäyntiä omalla Epassillani. Kassalla tuli äkkipysäytys - korttia tai sovellusta ei voitu hyväksyä, koska potilastiedoissa oli eri nimi kuin maksajalla. Tilanne oli hieman kiusallinen, mutta se opetti minulle kerralla, kuinka tarkkoja palveluntarjoajat ovat näiden sääntöjen kanssa.

Miten toimia, jos laskulla on sekä omia että perheenjäsenen kuluja?

Yhdistetyt perhelaskut esimerkiksi lääkäri-, hammaslääkäri- tai hierontakäynneillä ovat hyvin yleisiä. Tällaisissa tilanteissa Epassia voi kuitenkin käyttää, kunhan noudattaa selkeää erottelua.

Toimi näin yhteisen laskun kohdalla: 1. Pyydä vastaanotossa tai kassalla laskun jakamista osiin. 2. Maksa oma osuutesi Epassilla soveltuvilta osin. 3. Maksa perheenjäsenen osuus muilla maksutavoilla, kuten pankkikortilla, käteisellä tai verkkopankissa.

Monissa palveluissa, kuten kuntosalijäsenyyksissä tai urheiluseurojen maksuissa, laskut tulevat suoraan perheenjäsenen nimellä. Näitä maksuja ei voi kiertää Epassilla, vaikka kyseessä olisi alaikäinen lapsi. Mutta ei hätää - tähän on olemassa selkeät vaihtoehtoiset ratkaisut.

Vaihtoehtoiset tavat perheenjäsenten kulujen maksamiseen

Kun omat Epassi-salvasi eivät sovellu perheen harrastuksiin tai hoitoihin, kannattaa hyödyntää muita työnantajan tarjoamia kanavia tai palveluntarjoajien omia joustavia maksutapoja. Esimerkiksi jotkut yritykset tarjoavat erillisiä kollektiivisia etuja tai perhesairausvakuutuksia, jotka kattavat laajemmin perheenjäsenten menoja.

Joskus saattaa myös tuntua houkuttelevalta ladata Epassin OmaRaha-palveluun omia varoja ja yrittää maksaa sillä perheenjäsenen ostoksia. Tässäkin on kuitenkin sudenkuoppansa. Vaikka kyseessä on oma rahasidos, tili on edelleen kytketty Epassi-sovellukseen ja henkilökohtaiseen etuprofiiliin, mikä tarkoittaa, että kassan käyttöpaikkatarkistukset koskevat sitäkin.

Maksutapojen vertailu perheen menojen hoidossa

Kun pohdit parasta tapaa maksaa perheenjäsenen hyvinvointi-, liikunta- tai terveyspalveluita, eri maksutavoilla on selkeät toimintarajat ja säännöt.

Epassi (Työsuhde-etu)

• Kassalla vaaditaan usein nimen ja henkilöllisyyden täsmäävyys

• Täysin verovapaa työntekijälle laissa säädettyihin rajoihin asti

• Vain työntekijän henkilökohtaiseen käyttöön

Pankki- tai luottokortti ⭐ (Suositeltu perheen kuluihin)

• Maksajan ja palvelun saajan nimen ei tarvitse täsmätä

• Ei veroetuja, maksetaan nettopalkasta

• Vapaasti käytettävissä kenen tahansa perheenjäsenen maksuihin

Epassi OmaRaha

• Kytketty henkilökohtaiseen sovellukseen, joten käyttö muiden nimillä on rajoitettua

• Ei veroetua, ladatut varat ovat käyttäjän omaa rahaa

• Tarkoitettu pääasiassa omien etujen ylittävien osuuksien maksamiseen

Epassi on erinomainen työkalu omien harrastus- ja hoitokulujen kattamiseen, mutta perheenjäsenten kohdalla tavallinen pankkikortti tai erillinen laskutus on ainoa sääntöjen mukainen ja toimiva vaihtoehto. Laskun jakaminen osiin paikan päällä mahdollistaa molempien sujuvan hyödyntämisen.

Mikon perheen hammaslääkärikäynti Helsingissä

Mikko, 42-vuotias projektipäällikkö Helsingistä, halusi hyödyntää työnantajansa tarjoamaa Epassi-hyvinvointietua kattamaan perheensä suun terveydenhuollon kuluja yksityisellä hammaslääkäriasemalla.

Hän yritti alun perin maksaa samalla kertaa sekä oman että 12-vuotiaan poikansa hammastarkastuksen Epassi-sovelluksellaan. Vastaanoton kassa kuitenkin kieltäytyi hyväksymästä pojan osuutta, koska etu on täysin henkilökohtainen.

Mikko pyysi nopeasti asioinnin yhteydessä virkailijaa jakamaan perhelaskun kahteen erilliseen osaan, jotta kummankin potilaan käynti kirjattiin omalle rivilleen.

Lopulta Mikko maksoi oman 150 euron tarkastuksensa suoraan Epassilla, ja poikansa osuuden hän hoiti tavallisella pankkikortillaan ilman viivästyksiä tai sääntörikkomuksia.

Artikkelin yhteenveto

Epassi on aina täysin henkilökohtainen

Lainsäädäntö kieltää työsuhde-etujen siirtämisen tai käyttämisen perheenjäsenten palveluihin.

Pyydä yhteisen laskun jakamista

Voit maksaa yhteisestä perhelaskusta oman osuutesi Epassilla ja muut osuudet kortilla tai käteisellä.

Henkilöllisyys voidaan tarkistaa

Käyttöpaikoilla on velvollisuus varmistaa, että edun käyttäjä on edun varsinainen saaja.

Lue lisää

Voiko lapsen harrastuksen maksaa vanhemman Epassilla?

Ei voi. Epassi on Verohallinnon määräysten mukaisesti tiukasti henkilökohtainen etu, eikä sitä voi siirtää tai käyttää perheenjäsenten, kuten lasten, harrastustoiminnan maksamiseen.

Mitä tapahtuu, jos jää kiinni Epassin väärinkäytöstä?

Mikäli henkilökohtaista etua käytetään muiden henkilöiden maksuihin, kyseessä on verorikkomus. Tällöin koko edun arvo voidaan katsota työntekijän veronalaiseksi palkkatuloksi, ja työnantaja voi evätä edun käytön jatkossa.

Voiko puoliso käyttää minun Epassi-sovellustani kassalla?

Ei voi. Palveluntarjoajilla on oikeus ja velvollisuus tarkistaa, että Epassilla maksavan henkilön nimitiedot täsmäävät virallisen henkilöllisyystodistuksen kanssa.

Mietitkö maksamisen rajoituksia eri tilanteissa? Katso myös, voiko ePassilla maksaa kaksi lippua ja miten säännöt toimivat silloin.