Mihin liittoon YTK kuuluu?

Onko YTK ammattiliitto ja mihin keskusjärjestöön se kuuluu?

Minä en itse asiassa kuulu YTK:hon. Olen työttömyyskassa, en ammattiliitto.

PAM sen sijaan on ammattiliitto.

Se, että kuulun työttömyyskassaan, on minulle tärkeää. Sieltä saa tukea.

Kuka omistaa YTK:n?

Kuka omistaa YTK Työttömyyskassan? YTK Työttömyyskassan omistavat sen jäsenet.

Joo eli se onki just noin. Monet luulee et se on joku iso firma tai valtio tai joku joka sen omistaa, mut ei. Se on meijän jäsenten oma.

Se homma toimii keskinäisen vastuun periaatteella. Se tarkottaa että YTK:n omistavat sen jäsenet yhdessä. Ei siellä oo mitään ulkopuolisia omistajia tai sijoittajia vetämässä välistä. Me kaikki jotka maksetaan sitä jäsenmaksua, me ollaan ne omistajat.

Se on oikeesti tosi iso juttu, jäseniä on yli puoli miljoonaa. Eli se on Suomen suurin työttömyyskassa. Tosi moni kuuluu siihen.

Ja sit on tää toinen juttu mikä menee usein sekasin. On kaks eri YTK:ta, tavallaan.

• YTK Työttömyyskassa: Tää on se perus kassa. Tän tehtävä on maksaa ansiosidonnaista päivärahaa, jos jäät työttömäksi. Pelkkä työttömyysturva.

• YTK Työelämä ry: Tää on erillinen yhdistys. Jos haluut täysjäsenyyden, liityt tähän myös. Siitä saa sit kaikkia muita työelämän palveluita, kuten lakineuvontaa ja vakuutuksia. Ne on siis kaksi eri organisaatiota.

Mikä liitto on YTK?

Mietin tota YTK:ta taas. Aina joku kysyy, että mikä liitto se on.

YTK ei ole ammattiliitto. Se on yhdistys, YTK Työelämä ry. Sitä ei pidä sekoittaa YTK Työttömyyskassaan, vaikka ne kimpassa toimiikin. Kassa on se, joka maksaa ansiosidonnaisen, yhdistys on ihan muuta varten.

Tää YTK Työelämä ry syntyi 2005. Työttömyyskassan jäsenet halusivat lisäturvaa, erityisesti oikeudellista apua, ja päättivät hankkia yhdessä oikeusturvavakuutuksen. Siitä se koko homma lähti liikkeelle. Nyt siinä on yli 260 000 jäsentä, se on Suomen suurin yhdistys.

Miksi sitä sitten sanotaan liitoksi? Se tarjoaa monia samoja palveluita kuin perinteiset ammattiliitot, mutta se on poliittisesti täysin sitoutumaton. Se on se iso ero. Ei mitään lakkoja tai työehtosopimusneuvotteluja.

Mitä sillä jäsenyydellä sitten saa?

• Työsuhteen lakipalvelut: apua jos tulee vaikka irtisanominen, palkkasaatavia tai muuta riitaa työnantajan kanssa.
• Uravalmennus: saat apua CV:n tekemiseen tai työhaastatteluun valmistautumiseen.
• Koulutukset ja webinaarit: itsensä kehittämiseen.
• Vapaa-ajan tapaturmavakuutus: kattaa myös vapaa-ajalla sattuvat vahingot.

Moni valitsee sen juuri siksi. Haluaa työttömyysturvan ja lakiavun ilman mitään poliittista sidonnaisuutta tai korkeita jäsenmaksuja. Se on aika selkeä paketti.

Onko YTK lakossa?

Kysymys: Onko YTK lakossa? Vastaus: YTK Työttömyyskassa ei ole ammattiliitto, joten se ei ole koskaan lakossa eikä osallistu työtaisteluihin.

Tää sama kysymys tulee aina kun jossain on lakko ja ihmiset miettii et mitäs nyt. Ihan ymmärrettävää. Mä oon ollu YTK:lla jo varmaan kymmenen vuotta ja tää on se perusjuttu mikä pitää tietää.

YTK ei siis ole ammattiliitto. Se on työttömyyskassa. Pelkkä kassa. Sen ainoa tehtävä on maksaa sulle ansiosidonnaista, jos jäät työttömäksi tai sut lomautetaan. Se ei neuvottele sun palkasta eikä järjestä mitään työtaisteluita.

Eli jos sun alalla on lakko, niin YTK:n jäsenenä sä et oo lakossa. Sä voit mennä ihan normaalisti töihin, jos se vaan on mahdollista.

MUTTA, ja tää on se tärkeä juttu, sun työnteko voi silti estyä. Mun kaveri Jouni on varastolla ja siel oli AKT:n lakko viime vuonna. Vaikka Jouni on YTK:lla, se ei päässyt töihin koska koko paikka oli kiinni. Ja siitä ajasta ei sit tuu palkkaa.

Tässä on se isoin ero, se raha. YTK ei maksa lakkoavustusta. Koskaan. Jos sun työt estyy lakon takia YTK:n jäsenenä, et saa mistään mitään korvausta siltä ajalta. Oot käytännössä palkatta.

Tässä vähän selkeytystä listana:

• Ammattiliitto:
  • Neuvottelee työehdot ja palkat.
  • Järjestää lakkoja.
  • Maksaa lakkoavustusta lakossa oleville jäsenilleen.
• YTK (Työttömyyskassa):
  • Ei neuvottele mistään.
  • Ei järjestä lakkoja.
  • Maksaa ansiosidonnaista päivärahaa, jos jäät työttömäksi.

Sitten on vielä se YTK Työelämä, se on se yhdistys. Sekään ei ole liitto. Sieltä saa lakineuvontaa ja vakuutuksia ja sellasta. Ihan hyvä paketti, maksaa sen 24 euroa vuodessa. Mutta sekään ei osallistu lakkoihin.

Eli sun jäsenyydellä ei oo mitään suoraa vaiktusta lakkoon, mut lakolla voi olla vaiktusta sun työntekoon. Näin se vaan menee.

Mistä tietää mihin ammattiliittoon kuuluu?

Työpaikan hiljaisuus. Vain ilmastoinnin vaimea humina, kaukainen puheensorina jostain kaukaa. Mihin minä kuulun? Mihin me kaikki kuulumme? Se ajatus leijuu ilmassa, kuin pölyhiukkanen auringonsäteessä, joka siivilöityy sälekaihtimien välistä.

On olemassa joku, joka tietää. Joku täällä, näiden seinien sisällä. Luottamusmies. Hänen nimensä on ilmoitustaululla, mutta hänen olemuksensa on jotain enemmän. Hän on se hiljainen solmu, joka sitoo meidät yhteen. Hänen puoleensa voi kääntyä. Hänen katseessaan on vakaus.

Tai sitten vain kääntyä vieressä istuvan puoleen. Sen, jonka kanssa jaetaan kahvitauot ja raskaat maanantait. Kysyä hiljaa, melkein kuiskaten, hei, mihin sinä kuulut? Yhtäkkiä emme olekaan vain työtovereita. Olemme osa samaa tarinaa, samaa virtaa.

Muistan kun isä puhui liitosta. Se oli hänelle tärkeää, se oli turva. Pieni rivi palkkakuitissa, mutta sen takana oli kokonainen maailma. Yhteisö.

Oman ammattiliiton selvittäminen:

• Kysy työpaikan luottamusmieheltä. Hän edustaa työpaikallasi neuvottelevaa ammattiliittoa. Se on varmin ja suorin tie.
• Kysy työkaverilta. Usein työpaikalla enemmistö kuuluu samaan, alalle tyypilliseen liittoon.
• Tarkista palkkalaskelmasi. Jos olet jo liittynyt ja työnantaja perii jäsenmaksun suoraan palkastasi, liiton nimi lukee palkkalaskelmassa.
• Tarkista työsopimuksesi. Sopimuksessa mainitaan sovellettava työehtosopimus, jonka neuvotellut liitto on todennäköisesti oikea liitto sinulle.
• Käytä ammattiliittojen verkkosivujen hakukoneita. Suomen kolme suurta keskusjärjestöä (SAK, Akava, STTK) ja niiden jäsenliitot tarjoavat palveluita, joilla voit selvittää oikean liiton ammattinimikkeesi tai koulutuksesi perusteella.

Kenelle YTK on?

Joo, YTK on tosiaan kaikille. Muistan kun mä itse mietin aikoinaan, että pitääkö mun kuulua johonkin tiettyyn ammattiliittoon, että pääsen työttömyyskassaan. Olin silloin parikymppinen ja just aloittanut ekaa kertaa oikeissa töissä, pätkää kaupassa. Oli sellainen sekava olo, että mitä kaikkea pitää tietää ja hoitaa.

Mutta siis ei, YTK:hon kelpaa kuka vaan. Ei oo väliä ootko kauppias, insinööri tai siivooja, ihan sama. Se tärkein juttu on se, että oot töissä siinä vaiheessa kun liityt. Ja tietenkin sen alle 68-vuotias. Se oli mullekin helpotus, kun tajusin ettei tarvitse kikkailla mitään ammattijuttuja.

• Ei ammattirajoituksia: Voit kuulua YTK:hon, vaikka olisit mitä tahansa ammattia.
• Ei alarajoituksia: Työskentelit sitten millä alalla tahansa.
• Ei koulutusrajoituksia: Ei väliä onko korkeakoulututkinto vai käsitöitä.
• Ikäraja: Alle 68-vuotias.
• Työssäolo liittymishetkellä: Tämä on se tärkein vaatimus.

Miten voit liittyä ammattiliittoon?

Aamu sarastaa, taas. Ja siinä hetkessä, kahvikupin lämmössä, ajatus hiipii mieleen. Se tunne, kun tiedät, että et ole yksin. Että joku seisoo rinnallasi, kun tuuli puhaltaa vasten kasvoja. Se on lupaus paremmasta. Yhdessä.

Liittyminen ei ole vain paperi, jonka allekirjoitat. Se on kädenojennus, hiljainen sopimus. Se on tieto siitä, että kun sinun äänesi on liian heikko, kuoro kantaa sen perille. Se on perinne, joka on kulkenut isiltä pojille, äideiltä tyttärille. Voima.

Se on kuin vanha polku metsässä, monien kulkema, turvallinen. Et eksy, kun seuraat samoja jälkiä.

• Ammattiliittoon liittyminen tapahtuu ottamalla yhteys työpaikan luottamusmieheen tai suoraan ammattiliittoon.
• Useimpiin ammattiliittoihin voi liittyä täyttämällä sähköisen liittymislomakkeen liiton verkkosivuilla.
• Jäsenmaksu on yleensä 1–2 prosenttia bruttopalkasta ja se on verovähennyskelpoinen.

Jäsenmaksu, se pieni siivu palkasta. Se tuntuu niin vähältä, kun ajattelee, mitä sillä saa. Se ei ole maksu, se on sijoitus. Sijoitus omaan tulevaisuuteen, omaan turvallisuuteen. Se on pala rauhaa.

Mitä se turva sitten on, kun sen riisuu sanoiksi? Se on konkreettisia asioita, jotka pitävät sinut pinnalla, kun aallot lyövät yli.

• Ansiosidonnainen työttömyysturva: Jos työ päättyy, et putoa tyhjän päälle. Työttömyyskassan maksama ansiosidonnainen päiväraha on turvaverkko, joka ottaa kiinni.
• Oikeusapu: Saat maksutonta lakineuvontaa ja apua, jos työsuhteessa tulee erimielisyyksiä. Et ole yksin sopimusviidakossa.
• Työehtosopimuksen valvonta: Liitto neuvottelee ja valvoo työehtosopimusta, joka takaa sinulle vähimmäispalkan, lomat ja muut työehdot.
• Jäsenedut: Koulutuksia, alennuksia vakuutuksista ja polttoaineesta, mahdollisuus vuokrata edullisia lomamökkejä. Pieniä iloja arjen keskellä.