Onko influenssarokote pakollinen?

15 katselukertaa
Suomessa influenssarokote on lähtökohtaisesti vapaaehtoinen. Laki kuitenkin asettaa työnantajille velvollisuuden varmistaa riittävä rokotussuoja niiden työntekijöiden osalta, jotka työskentelevät riskiryhmien kanssa. Tämä koskee erityisesti henkilöitä, joiden asiakkaat tai potilaat ovat alttiita vakaville sairauksille influenssan vuoksi. Puutteellinen rokotussuoja voi siis olla ongelma tietyissä ammateissa.
Kommentti 0 tykkäystä

Onko influenssarokote pakollinen?

Suomessa influenssarokote on pääsääntöisesti vapaaehtoinen. Lain mukaan työnantajilla on kuitenkin velvollisuus varmistaa riittävä rokotussuoja työntekijöilleen, jotka ovat tekemisissä riskiryhmiin kuuluvien henkilöiden kanssa. Tämä koskee erityisesti niitä, joiden asiakkaat tai potilaat ovat alttiita vakaville komplikaatioille influenssan seurauksena.

Tällaisia riskiryhmiä ovat esimerkiksi:

  • Iäkkäät ihmiset
  • Kroonisesti sairaat
  • Raskaana olevat naiset
  • Lapset

Näissä ammateissa työskentelevät voivat siis joutua ottamaan influenssarokotuksen:

  • Terveydenhuollon ammattilaiset
  • Päiväkotien ja koulujen henkilökunta
  • Vanhustenhoidon työntekijät
  • Ihmisten kanssa työskentelevät sosiaalityöntekijät

Jos työntekijä kieltäytyy ottamasta rokotetta, työnantaja voi ryhtyä seuraaviin toimenpiteisiin:

  • Siirtää työntekijän toisiin tehtäviin, joissa ei ole kontaktia riskiryhmiin.
  • Keskeyttää työntekijän työ tai lomauttaa hänet, jos hänet ei voida siirtää muihin tehtäviin.

On tärkeää huomata, että influenssarokotetta ei ole määrätty pakollisena kaikille. Kuitenkin tietyillä ammateilla työskentelevillä on vastuu suojella riskiryhmiin kuuluvia ihmisiä. Siksi näissä ammateissa työskenteleviä saatetaan velvoittaa ottamaan influenssarokote.